1月(yue)1日，山西焦煤召開2026年安全(quan)環(huan)保工作會。近日，西山煤(mei)電(dian)官地礦(kuang)一項(xiang)“暖(nuan)心(xin)工程”圓滿落(luo)幕(mu)——女職工澡堂27套淋(lin)浴設(she)施全部完成升級改(gai)造(zao)，老舊噴(pen)頭被(bei)全新的(de)智能插卡(ka)式淋(lin)浴系統(tong)替代(dai)。這不僅(jin)是(shi)設(she)施的(de)升級換代(dai)，更折射(she)出民生改(gai)善(shan)、運營提效的(de)深層(ceng)變(bian)革。
李大姐的“煩心澡”成為歷史
“以前(qian)下班來洗澡(zao)，心里(li)都‘咯噔(deng)’一(yi)下。”在礦上工作二十(shi)余(yu)年(nian)的李大(da)姐，談起改造前(qian)的澡(zao)堂連連搖頭，“那(nei)些淋浴頭，十(shi)個里(li)有(you)三四個是壞的。就算是好的，出(chu)水也像鬧脾(pi)氣——要么細得像絲線(xian)，要么四處飛濺。”
最讓李大姐心(xin)疼的是設備老化導致的“長流(liu)水(shui)(shui)”現象。“看著水(shui)(shui)白(bai)白(bai)流(liu)走，真心(xin)疼！咱(zan)們忙活一天(tian)，就盼著舒舒服服沖個(ge)熱水(shui)(shui)澡(zao)解乏，結(jie)果(guo)常(chang)常(chang)洗得一肚子(zi)憋屈。”
李大姐的煩惱，曾(ceng)是(shi)官(guan)地礦(kuang)眾多(duo)女職工共(gong)同的“心病(bing)”。
趙主任的“精細賬”與“兩得法”
設備故障頻(pin)發(fa)不僅嚴重影響職工洗浴體驗，也讓后(hou)勤服務中心陷入“頻(pin)繁維修、成本高企”的困境(jing)。
后勤服務(wu)中心主任趙栓紅作為(wei)礦區職工生活的“大管家(jia)”，對此感觸(chu)尤為(wei)深切。“絕(jue)不(bu)能再(zai)讓女職工洗這樣的‘鬧心澡(zao)’！”該礦把澡(zao)堂改造列(lie)為(wei)“我為(wei)職工辦實事”的頭號工程(cheng)。
趙栓紅帶領團隊(dui)開展了市場調研。“我(wo)們始終堅持‘低(di)投入、高(gao)效(xiao)益、可持續(xu)’的(de)原(yuan)則(ze)，對比多種方案后，最(zui)終選定新型插卡式淋(lin)浴系(xi)統。”他介紹道(dao)，“這套(tao)系(xi)統技術成(cheng)熟，核心優勢在于(yu)‘智能可控’。”趙栓紅算(suan)了一筆賬：插卡式設計實現(xian)“人走(zou)水(shui)(shui)停”，從根源上杜絕水(shui)(shui)資源浪費；設備(bei)運行(xing)穩定、故障率低(di)，能大(da)幅減少維(wei)(wei)修成(cheng)本與(yu)材料損耗。“粗略估算(suan)，從長(chang)期來看，節(jie)水(shui)(shui)效(xiao)益與(yu)維(wei)(wei)修費用節(jie)省相當可觀。這不僅(jin)是‘花小錢辦大(da)事’，更是一舉(ju)兩得——既實打(da)實提升職工的(de)幸福感，又為企業降本增效(xiao)助力，是件既惠民又惠企的(de)漂亮事！”
小底的“新體驗”與“安心卡”
設施改(gai)造完成的(de)第一(yi)天，充電(dian)女工底玲玲懷著好奇走進(jin)澡堂。整潔的(de)環境、嶄(zhan)新的(de)設備，讓(rang)她眼前一(yi)亮。她將新發放的(de)淋(lin)浴卡(ka)輕輕一(yi)插，溫熱的(de)水流(liu)均(jun)勻(yun)有力地噴灑而下，瞬間帶走了一(yi)天的(de)疲(pi)憊。
“這(zhe)種(zhong)感覺太好了！水溫和(he)水壓都特別穩定，再也不用擔心洗(xi)到(dao)一半出狀況(kuang)。”小底說(shuo)，“現在(zai)大家都是按需用水，既(ji)環保(bao)又有序，整(zheng)個洗(xi)浴體驗(yan)變得更舒心、更安心了。”
從李大姐的(de)(de)(de)“煩(fan)心”到底玲(ling)玲(ling)的(de)(de)(de)“安心”，從趙主任的(de)(de)(de)“精細賬”到澡堂消(xiao)失(shi)的(de)(de)(de)“長流(liu)水(shui)”，看似(si)細微的(de)(de)(de)改(gai)造是(shi)一場(chang)流(liu)淌著(zhu)溫度(du)的(de)(de)(de)變(bian)革。
